HR Recruitment & Development

Kami mencari profesional yang bersemangat dan termotivasi untuk bergabung dengan tim KARYA BAHANA GROUP di Bekasi, Jawa Barat. Sebagai HR Recruitment & Development, Anda akan menjadi jantung dari proses rekrutmen dan pengembangan talenta di Karya Bahana Berlian, salah satu anak perusahaan KARYA BAHANA GROUP yang berfokus pada industri konstruksi dan properti. Di sini, Anda akan berkolaborasi dengan tim profesional yang berpengalaman untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan inklusif.

Setiap hari, Anda akan berinteraksi langsung dengan kandidat, memahami kebutuhan dan aspirasi mereka, serta mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif. Anda akan menggunakan berbagai tools seperti LinkedIn Recruiter, JobStreet, dan Glassdoor untuk mencari dan menarik talenta terbaik. Dengan pengalaman lebih dari 3 tahun di bidang HR Recruitment & Development, Anda akan membawa visi dan strategi yang kuat untuk membantu Karya Bahana Berlian mencapai target rekrutmen tahunan.

Selain itu, Anda akan berperan dalam mengembangkan program pengembangan karir yang komprehensif, mulai dari onboarding hingga evaluasi kinerja. Dengan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan SuccessFactors, Anda akan memastikan bahwa setiap anggota tim memiliki akses ke pelatihan dan pengembangan yang diperlukan untuk berkembang secara profesional.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta Karya Bahana Berlian.
• Menghubungi dan menarik kandidat potensial melalui berbagai platform rekrutmen seperti LinkedIn, JobStreet, dan Glassdoor.
• Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi, keterampilan, dan kecocokan budaya.
• Menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan SuccessFactors untuk mengelola data kandidat dan proses rekrutmen.
• Mengembangkan program pengembangan karir yang komprehensif, termasuk pelatihan dan evaluasi kinerja.
• Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.
• Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan pengembangan talenta di industri konstruksi dan properti.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat, rekruter eksternal, dan sumber daya manusia lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR Recruitment & Development.
• Memahami dan menguasai sistem HRIS seperti BambooHR dan SuccessFactors.
• Memiliki sertifikasi dalam HR Recruitment & Development akan menjadi nilai tambah.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan baik dengan kandidat dan tim.
• Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat dalam situasi yang tidak pasti.
• Pengalaman dalam menggunakan tools rekrutmen seperti LinkedIn Recruiter, JobStreet, dan Glassdoor.
• Fleksibel dan dapat bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait